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近日,莱钢对组织结构作出重大调整,将集团公司和股份公司两级机关部(处)室由过去28个精简为18个,人员减少20%,精简管理人员充实到销售、供应和研发一线;同时建立起市场化管理新体系,生产组织按照市场和用户的需要实行全新构架。 以前莱钢机关本质上属于生产导向型机构,由此造成的现象是眼睛向内的多、向外的